Vous avez besoin d’outils d’évaluation pour améliorer et augmenter votre efficacité pour les Bilans de Compétences. Nous commercialisons une grande palette d’outils, par exemple le test Training

 

TRAINING

DIMENSION PROFESSIONNELLES

Capacité à communiquer

Sens de l’organisation

Efficacité

Sens de la qualité

Aptitude didactique

DIMENSION MANAGERIALE

Capacité à motiver

Organiser un groupe

Capacité à prendre des décisions

Savoir gérer une crise

Manager des projets

Manager des Hommes

DIMENSION SOCIALE

Capacité de négociation

Capacité d’écoute

Capacité à parler en public

Travailler en équipe

DIMENSION PERSONNELLE

Autonomie

Résistance au stress

DIMENSION COGNITIVE

Calcul mental

Lecture

Facilité rédactionnelle

Mémoire

Raisonnement logique

Créativité

 

Et bien d’autres tests qui répondront aux besoins Voir les autres tests  

 

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SIGMUND France Spécialiste en conception de test d'évaluation des compétences et de la formation
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de recrutement et de développement des Ressources Humaines.

 

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